최근 여러 공공기관에서 공무직 채용시험 공고를 시행하고 있는데, 합격하는 공무직 자기소개서 작성법은 따로 있다는 사실 혹시 알고 계셨나요? 공직문화를 고려한 글쓰기가 필요하기 때문입니다. 그래서 오늘은 공무직 자소서 작성법을 소개하는 포스팅을 준비해봤습니다.
목차
공무직 자기소개서 작성법 기본기
자기소개서는 내가 어떤 삶을 살아왔고 현재의 나는 어떤 유형의 사람인지를 글로 풀어서 나타내는 것으로, 공무직 채용시험의 경우 공직사회에 잘 적응하여 일할 수 있는 적합한 사람이라는 것을 지속해서 어필하는 것이 필요합니다. 채용 담당자가 지원자의 적합성을 평가하는 핵심 기준 중 하나가 바로 공직사회에 적응할 수 있는지 여부이기 때문입니다.
공무원조직은 법률에 근거하여 예산을 집행하는 기관이기 때문에 이익을 추구하는 사조직과 달리 정적이며 보수적인 것이 특징이며, 이러한 특징에 맞춰서 자기소개서를 작성하는 것이 핵심 포인트라고 할 수 있겠습니다. 특히 자기소개서의 경우 단순히 서면평가용으로 그치는 것이 아니라 이를 기준으로 면접시험 질문으로 활용되기 때문에 작성에 신중을 기해야 합니다.
작성시 주요 점검사항
기본적으로 서론-본론-결론의 구조를 갖추어야 합니다. 첫단에 간단한 자기소개를 하고 본문에서 자기PR을 하며, 끝에서는 자신이 이 기관에 적합한 인물이라는 것을 확인시켜야 합니다.
글의 구조와 함께 중요한 것은 문장구조입니다. 당연한 말이지만 문장이 논리적이지 못하면 내용이 뒤죽박죽되어 평가자에게 명확하게 어떤 말을 전하고 싶은지 알 수 없게 되는 경우가 많기 때문입니다. 공직사회에서 모든 업무는 문서로 귀결되기에 아무리 좋은 스펙을 갖추고 있어도 자기소개서에 작성된 글이 엉망이라면 공무직 채용시험에서 합격은 어렵습니다.
구조와 함께 중요한 것은 오탈자가 없어야 한다는 것입니다. 공·사 가리지 않고 어느 채용시험에서나 자기소개서에 오탈자가 있다는 것은 치명적인 감점 요인으로 작용합니다. 이 중요한 서류에 얼마 안되는 내용을 작성해서 제출했는데 오탈자가 있다는 것은 자질에 큰 의심을 갖게 만들 수 밖에 없습니다. 그렇기 때문에 오탈자 확인은 반드시 하시기 바랍니다.
공공기관 특성에 맞는 자기소개서 작성법
기본 작성요령
지원동기, 업무이해도, 가치관, 사회성 및 조직적응력, 자기계발, 기타(성품, 직장 구성원으로서 바람직한 태도, 대인관계, 취미활동) 등을 종합적으로 고려하여 A4용지 2매 이내 또는 공백 포함하여 1,500자 분량으로 작성하게 되어있습니다.
최근 대부분 공공기관이 블라인드 면접을 선호하기 떄문에 작성 시 학교명, 출신지, 부모직업 등 개인 신상을 직·간접적으로 파악할 수 있도록 기재하면 감점사항인 점도 함께 고려해야 합니다.
내용은 불필요하고 장황한 설명은 피해야 하며 정확하고 간결해야 합니다. 추상적인 표현보다는 구체적인 사례를 통해 자신의 역량을 보여주는 것이 중요합니다.
해당 공공기관의 가치·목표 등 반영
지원하는 공공기관이 추구하는 목표와 가치, 핵심사업 등을 자기소개서에 반영하여 글을 작성하셔야 합니다. 그래야만 자신이 본 기관이 찾고 있는 인재상이라는 것을 PR할 수 있기 때문입니다. 각 공공기관이 가진 미션과 비전, 핵심가치 등은 해당 기관 홈페이지에서 살펴볼 수 있으니 참고하시기 바랍니다.
내가 기관에 적합함을 PR하기
해당 기관에서 요구하는 업무를 완벽하게 소화해낼 수 있음을 알림과 동시에 자신의 성실함과 근면함을 설명해야 합니다. 아울러 공무원 조직 자체가 정적이고 수직적이기 때문에 독특하거나 반항적인 기질을 싫어하고 말 잘 듣고 사고 안 치는 유형을 선호하는 경향이 강합니다. 이러한 특성을 잘 반영한 자기소개서 작성이 필요하다고 보시면 되겠습니다.
공직문화에 잘 적응할 수 있음을 어필
주요 공무직 채용기관으로는 대표적으로 중앙부처(산하기관 포함)와 지자체가 있는데, 기관마다 갖는 분위기가 서로 다르기에 이에 맞는 대응을 하셔야 합니다.
중앙부처의 경우 민원·행사가 없으며 각자 맡은 업무만 수행하는 개인주의적 분위기를 갖고 있습니다. 때문에 중앙부처 공무직 채용시험에 응시하는 경우엔 이러한 공직분위기를 반영하여 잘 적응해나갈 수 있다는 어감으로 자기소개서를 작성하셔야 합니다.
반면 지자체의 경우 중앙부처와 분위기가 정반대입니다. 민원·행사가 많으며 지역사회의 영향을 많이 받기 때문에 다소 동적이며 직원간 유대관계를 중요시하는 경우가 상당히 많습니다. 때문에 지자체 공무직 채용시험에 응시하는 경우 민원처리방법, 각종 지역행사 참여도 및 직원 간 협력 등을 잘 어필해야 합니다.
합격의 당락을 결정하는 중요 요소
공무직 자기소개서는 채용권자에게 최초로 자신이 어떤 사람인지를 소개하는 서류로 첫인상을 좌우하는 중요 요소로 작용한다고 볼 수 있습니다. 즉, 자기소개서는 면접시험 합격까지 영향을 끼칠 수 있는 요소이기 때문에 신중을 기해서 작성하는 것이 중요하다는 것입니다.
무엇보다도 잘 쓴 자기소개서 하나로 여러 채용시험에 응시할 수 있고 그만큼 공공기관 공무직이라는 평생직장을 얻게 될 확률도 높아지게 됩니다. 그렇기에 공무직 자기소개서 작성 시 반드시 전문가의 도움을 받는 것을 추천드립니다.
본 글은 “책 한권으로 평생직장 합격하는 공무직 채용시험 완벽 가이드” 내용의 일부를 발췌하여 작성하였으며 세부적인 내용은 책에 아주 자세히 설명되어 있습니다. 공무직 채용시험을 준비하는 분들께는 큰 도움이 될 내용들로 구성되어 있으므로 참고해보시길 강력 추천드립니다.
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